ביטוח בריאות קבוצתי ופרטי

ביטוח בריאות פרטי תקופת הביטוח : ביטוח פרטי מבטיח לכם כיסוי רפואי לכל חיי הפוליסה (זה בעצם חוזה). מחיר הביטוח: הביטוח הפרטי בו ניתן לדעת מראש מה יהיה המחיר בעתיד. כולל חיתום או לא כולל חיתום רפואי : המבוטח צריך לעבור חיתום בריאותי, בטרם תאושר לו הפוליסה. ** (החיתום מבוסס על מצב בריאותי, עיסוק, רמת סיכון ועוד .. ) מעבר מקום עבודה : לא משפיע על הביטוח בריאות הפרטי. משלים שב"ן : ניתן לבטל משלים שב"ן. האם יש שינויי כיסוי : שינויים והרחבות בפוליסה אחידה מהיום , יחולו על כל המבוטחים . לעומת פוליסות וותיקות שבהן יש לבדוק כל פוליסה באופן פרטני. ביטוח בריאות קבוצתי תקופת הביטוח: הביטוח הקבוצתי תקף לזמן מוגבל. ** חשוב במקרה שרוכשים ביטוח קבוצתי לוודא כי ישנה אופציה להארכת הביטוח גם לאחר שיפוג תוקפו. אם לא תעשו זאת ותחול החמרה במצבכם הרפואי, לא יחודש הביטוח או שהפוליסה תהיה הרבה יותר יקרה ועם הרבה הגבלות מחיר הביטוח: היתרון הגדול הוא המחיר המוזל שניתן לקבל עליו בעת החתימה הראשונית. החיסרון הוא שהמחיר עלול לעלות באופן דרמתי , מכוון שהביטוח הקבוצתי הינו לזמן מוגבל. בנוסף חברת הביטוח יכולות להחליט על העלאת מחיר הפוליסה בסוף התקופה, אם היו תביעות רבות של חברי הקבוצה . כולל חיתום או לא כולל חיתום רפואי : לעומת זאת בביטוח הקבוצתי , ניתן לדלג על שלב החיתום אם הקבוצה מספיק גדולה. ** לפעמיים יכול להיות מבוטח גם מי שיש לו מגבלות רפואיות קודמות . ** אמנם במרבית הפוליסות הקבוצתיות אין צורך בהצהרת בריאות, אך מצבים בריאותיים מסוימים , המופיעים כסייגים בכתב הפוליסה, אינם מכוסים. לדוגמה – מומים גנטיים, פגמים מלידה וכו'. במצבים אלו, המבוטח לא יהיה מכוסה, ולכן חשוב להכיר את הפוליסה על כל מרכיביה. מעבר מקום עבודה : אם אתה עוזב את מקום העבודה, והנך בעל פוליסת בריאות קולקטיבית, עליך לזכור לטפל (בנוסף לכל הבירוקרטיה של עזיבת עבודה) גם בפוליסת הבריאות: לעבור לקולקטיב במקום העבודה החדש (אם קיים) או להמשיך את הפוליסה הישנה, בתנאים הקיימים, כפוליסה פרטית, דבר שכרוך במעבר לתשלום פרמיה גבוהה יותר. משלים שב"ן : בדר"כ הכיסוי משלים שב"ן - צריך לבדוק פרטני (משתנה מאדם לאדם). האם יש שינויי כיסוי : התנאים קבועים מראש לפי הסכם מול הקבוצה . סוג הכיסוי : יש לבדוק את הכיסויים : בדר"כ נרכשת פוליסה שהינה רובד בסיסי בלבד (למשל כיסוי לניתוחים, תרופות והשתלות)

• משתנה מקום עבודה אחד לשני

​ נתונים הכלולים במסמך זה צפויים להשתנות. מסמך זה אינו מהווה ייעוץ, המלצה או חוות דעת באשר לכדאיות השקעה או חיסכון בכל מוצר, ואינו יכול להוות תחליף לייעוץ אישי המותאם לנתוניו, צרכיו ומטרותיו של כל אדם. האמור במסמך זה אינו מהווה ייעוץ מס מכל סוג שהוא. *אין באמור תחליף לייעוץ ו/או שיווק פנסיוני אישי או התחייבות להשגת תשואה או דירוג דומה.

נתונים הכלולים במסמך זה צפויים להשתנות. מסמך זה אינו מהווה ייעוץ, המלצה או חוות דעת באשר לכדאיות השקעה או חיסכון בכל מוצר, ואינו יכול להוות תחליף לייעוץ אישי המותאם לנתוניו, צרכיו ומטרותיו של כל אדם. האמור במסמך זה אינו מהווה ייעוץ מס מכל סוג שהוא.

*אין באמור תחליף לייעוץ ו/או שיווק פנסיוני אישי או התחייבות להשגת תשואה או דירוג דומה.

האמור לעיל וכל המידע המופיע הינו מידע כללי בלבד ואינו מהווה ייעוץ/שיווק השקעות/פנסיוני ו/או ייעוץ מס ו/או תחליף לייעוץ/שיווק כאמור על ידי בעל רישיון המתחשב בנתונים ובצרכים המיוחדים של כל אדם. פוליסות ביטוח כפופות לחיתום הנקבע על ידי חברת הביטוח, התנאים המלאים והקובעים הם התנאים שמופיעים בפוליסות הביטוח עצמם ומופיעים באתרי חברות הביטוח השונות אין באמור הבטחה להשגת תשואה כלשהי.